Workday
Workday Recruiting 연동 기능은 현재 출시 파트너와 함께 개발 중입니다. 팀을 위한 사전 체험을 원하시면 문의해 주시기 바랍니다.
ATS Bridge 엔터프라이즈
수동 업로드가 필요 없습니다. ATS에서 지원자를 직접 전송하세요.
이미 BambooHR, Greenhouse, Lever, Workable 또는 Workday를 사용 중이시라면, ATS Pal이 새 지원자를 자동으로 가져와 백그라운드에서 평가하고, 순위가 매겨진 최종 후보자 명단을 해당 레코드에 바로 기록해 줍니다. 채용 담당자가 별도의 탭을 열 필요가 전혀 없습니다.
연동 방식
연동되는 3단계 과정. 수동 작업 제로.
지원자가 귀사의 ATS에 접수되면 실시간으로 감지하여 서류를 평가하고 결과를 다시 연동합니다. 최종 후보자 명단이 준비되는 즉시 알림을 받으실 수 있습니다.
지원자 지원 완료
기존에 사용 중인 ATS 내에서
ATS Pal의 자동 서류 평가
모든 이력서를 동시 병렬 처리, 건당 약 30초 소요
순위가 지정된 최종 후보 리스트
사용 중인 ATS에 직접 연동 + 이메일/Slack
지원되는 시스템
사용 중인 도구 구성을 선택하십시오.
모든 ATS Bridge 커넥터는 Enterprise 플랜의 일부로 제공됩니다. 커스텀 Webhook이 제공되므로 POST 방식으로 이력서를 전송할 수 있는 모든 시스템과 연동할 수 있습니다.
Greenhouse
Greenhouse의 지원자 webhook에 연동하십시오. 스크리닝 결과는 스코어카드로 전송되며, 각 지원자별 요구 조건에 따른 평가 이유가 상세히 첨부됩니다.
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Lever
Lever의 채용 기회를 실시간으로 모니터링합니다. ATS Pal이 해당 직무에 최종 후보 목록 노트를 게시하고 우수 지원자를 태그하여, 채용 팀이 가장 적합한 인재를 먼저 인터뷰할 수 있도록 지원합니다.
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Workable
Workable 지원서가 접수되면 백그라운드 스크리닝이 시작됩니다. 채용 담당자는 "Pal Approved" 단계를 사용할 수 있으며, 설정한 점수 기준에 따라 지원자를 자동으로 이 단계로 이동시킬 수 있습니다.
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Ashby
엔터프라이즈
새로운 지원서는 개념적으로 스크리닝되며, 상세 이유를 포함한 적합도 점수가 Ashby 맞춤 필드에 기록되어 기존에 사용 중인 보기 화면에서 정렬할 수 있습니다.
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Teamtailor
엔터프라이즈
기업 브랜딩을 통해 유입된 모든 지원자는 채용 직무에 맞춰 분석되며, 상세 이유가 포함된 순위별 인재 목록이 Teamtailor 지원자 프로필에 자동으로 기록됩니다.
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Personio
엔터프라이즈
Personio Recruiting에는 지원자 웹훅이 없기 때문에 ATS Pal이 정기적으로 데이터를 확인하고, 각 지원자를 스크리닝하여 Personio 속성에 적합도 점수를 자동으로 기록합니다.
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Recruitee
엔터프라이즈
새로운 지원자는 일관된 하나의 기준으로 스크리닝되며, 우수 지원자에게는 태그가 지정되고 요구사항별 상세 검토 이유가 적힌 노트가 팀 전체에 공유됩니다.
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JazzHR
엔터프라이즈
규모가 작은 채용 팀도 수석 채용 담당자 수준의 검토를 받게 됩니다. 모든 지원자를 스크리닝하여 순위별 인재 목록을 제시하므로, 단순한 지원자 분류 작업 대신 면접에만 집중하실 수 있습니다.
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Zoho Recruit
엔터프라이즈
워크플로 규칙이 스크리닝을 트리거하며, 평가 근거가 포함된 적합도 점수가 Zoho Recruit 필드에 자동으로 기록되어 간편하게 정렬 및 필터링할 수 있습니다.
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BambooHR
BambooHR 채용 공고에 접수된 신규 지원자는 자동으로 평가를 거치게 됩니다. Pal Approved 인증을 받은 후보자는 BambooHR 내에 표시되며, 순위가 매겨진 최종 선발 리스트 형태로 인사 담당자에게 전달됩니다.
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SmartRecruiters
엔터프라이즈
엔터프라이즈급 대규모 지원서도 일관된 기준으로 스크리닝합니다. 각 지원자의 역량을 채용 직무와 비교 분석하고, 평가 근거가 포함된 적합도 점수를 지원자 프로필에 기록합니다.
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Workday
커스텀 Webhook
그 외 모든 플랫폼용
귀사의 ATS 또는 채용 페이지에서 특정 URL로 이력서를 POST 전송할 수 있다면 연동이 가능합니다. 서명된 webhook 엔드포인트를 제공하며, 최종 후보 목록을 원하는 위치로 다시 전송해 드립니다.
변화되는 부분
인재 채용 담당자가 이력서를 직접 다운로드할 필요가 없어집니다.
매일 수동으로 업로드하는 번거로움 해결
지원자가 지원하는 즉시 스크리닝이 시작됩니다. 이제 채용 팀은 ATS를 열어 해야 할 일 더미 대신 엄선된 인재 리스트를 확인하게 됩니다.
완료 시 채용 담당자에게 즉시 알림
포지션별 최종 후보자 명단이 준비되면 이메일 또는 Slack으로 알림이 전송되며, 면접을 진행할 가치가 있는 지원자 페이지로 즉시 연결됩니다.
기존에 사용하던 도구 그대로 사용
팀원들이 새로운 대시보드 사용법을 익힐 필요가 없습니다. 최종 후보자 명단, 점수, 요구사항별 평가 이유가 이미 익숙한 ATS 내에 바로 표시됩니다.
시스템을 연동할 준비가 되셨나요?
ATS Bridge는 Enterprise 요금제의 일부 기능입니다. 저희가 귀사의 팀과 협력하여 커넥터 설정을 지원하며, 몇 달이 아닌 며칠 내로 가동할 수 있습니다.
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