প্রত্যেক Recruitee আবেদনকারীকে আপনার টিমের জন্য যাচাই এবং ট্যাগ করা হয়েছে।
Recruitee নিয়োগ প্রক্রিয়াকে সহযোগিতামূলক করে তোলে; ATS Pal নিশ্চিত করে যে পুরো টিম সঠিক শর্টলিস্ট থেকে কাজ শুরু করছে। প্রতিটি নতুন আবেদনকারীকে পদের যোগ্যতার সাথে ধারণাগতভাবে যাচাই করা হয়, শীর্ষস্থানীয়দের ট্যাগ করা হয় এবং প্রতিটি যোগ্যতার যৌক্তিক ব্যাখ্যাসহ একটি নোট সেভ করা হয় - যাতে সবাই প্রথমে সবচেয়ে যোগ্য প্রার্থীদের পর্যালোচনা করতে পারেন।
প্রমাণ
একই প্রার্থীদের ক্ষেত্রে অভিজ্ঞ রিক্রুটার এবং নিয়োগকারী ম্যানেজারদের নেওয়া সিদ্ধান্তের সাথে তুলনা করে পরিমাপ করা হয়েছে।
রেজুমেগুলো কখনই মডেল প্রশিক্ষণের জন্য ব্যবহার করা হয় না এবং কখনই বিক্রি বা কোনও তৃতীয় পক্ষের কাছে হস্তান্তর করা হয় না।
সংরক্ষণকালীন অবস্থায় এনক্রিপ্ট করা থাকে, যেখানে প্রতিটি প্রতিষ্ঠানের ডাটা অন্য সবার থেকে সম্পূর্ণ আলাদা রাখা হয়।
আজ যা যা সুবিধা পাওয়া যাচ্ছে
প্রতিটি যোগ্যতার যুক্তি এবং র্যাঙ্ক করা সংক্ষিপ্ত তালিকা সহ ধারণাগত মূল্যায়ন। আজই বিকেলে চেষ্টা করে দেখুন। প্রথম বিশ্লেষণটি বিনামূল্যে, কোনো ক্রেডিট কার্ড লাগবে না।
স্বয়ংক্রিয় কানেক্টর: প্রতিটি নতুন আবেদনকারীর তথ্য স্বয়ংক্রিয়ভাবে সংগ্রহ করা হয়, ATS Pal সেটি মূল্যায়ন করে এবং মূল্যায়নের কারণসহ একটি নোট, একটি ট্যাগ এবং একটি কাস্টম ফিল্ড Recruitee-এর সংশ্লিষ্ট প্রার্থীর প্রোফাইলে স্বয়ংক্রিয়ভাবে আপডেট করা হয়। এন্টারপ্রাইজ প্ল্যানে আপনার টিমের সাথে এটি সেট আপ করুন।
আবেদন, মূল্যায়ন, ট্যাগিং - সম্পূর্ণ স্বয়ংক্রিয়ভাবে।
Recruitee-তে নতুন কোনো আবেদনকারী আসা থেকে শুরু করে আপনার পুরো টিমের সাথে শেয়ার করা ট্যাগযুক্ত ও মন্তব্যসহ চূড়ান্ত তালিকা তৈরি পর্যন্ত কোনো ম্যানুয়াল পদক্ষেপের প্রয়োজন নেই।
আবেদনকারী Recruitee-তে আবেদন করেন
একটি Recruitee ওয়েবহুক ATS Pal-কে নতুন প্রার্থীর আগমনের বিষয়ে অবহিত করে - কোনো এক্সপোর্ট বা আপলোডের প্রয়োজন নেই।
ATS Pal প্রার্থীকে মূল্যায়ন করে
এটি একজন অভিজ্ঞ রিক্রুটারের মতো পদের আসল প্রয়োজনীয়তার সাথে জীবনবৃত্তান্তটি ধারণাগতভাবে বিশ্লেষণ করে এবং প্রকৃত যোগ্যতার স্কোর প্রদান করে।
প্রার্থীর প্রোফাইলে ট্যাগ এবং নোট যুক্ত হওয়া
শীর্ষ প্রার্থীদের ট্যাগ করা হয় এবং মূল্যায়নের কারণসহ একটি নোট Recruitee প্রার্থীর প্রোফাইলে যোগ করা হয়, যাতে পুরো টিম একই সংক্ষিপ্ত তালিকা দেখতে পারে।
Recruitee নিয়োগ প্রক্রিয়াকে সহযোগিতামূলক করে তোলে। ATS Pal এটিকে সামঞ্জস্যপূর্ণ করে তোলে।
দলে একসাথে নিয়োগ করার জন্য Recruitee দুর্দান্ত, তবে প্রতিটি প্রার্থী ভূমিকার জন্য উপযুক্ত কি না তা এখনও ব্যক্তিগত মতামত বা কিওয়ার্ড ফিল্টারের বিষয়। ATS Pal আপনার আবশ্যকীয় যোগ্যতার বিপরীতে প্রতিটি প্রার্থীর একটি সামঞ্জস্যপূর্ণ এবং ধারণাগত মূল্যায়ন যোগ করে - সবার জন্য একই মানদণ্ড প্রয়োগ করা হয়।
আপনার Recruitee ওয়ার্কফ্লো ঠিক আগের মতোই থাকবে। ATS Pal কেবল এটি নিশ্চিত করে যে প্রতিটি সহযোগী আবেদনকারীদের একটি অপরিশোধিত স্তূপের পরিবর্তে একই যুক্তিযুক্ত সংক্ষিপ্ত তালিকা থেকে শুরু করুন।
একটি সাধারণ শর্টলিস্ট যা পুরো টিম শেয়ার করে।
প্রত্যেক সহযোগীর আলাদাভাবে মূল্যায়ন করার পরিবর্তে, আপনার টিম ইতিমধ্যেই ট্যাগ করা শক্তিশালী প্রার্থীদের দেখতে পাবে এবং সাথে একটি নোট থাকবে যা প্রতিটি যোগ্যতার ভিত্তিতে তাদের র্যাঙ্কিংয়ের কারণ ব্যাখ্যা করবে।
- টিমের জন্য ট্যাগ করা সেরা প্রার্থী
- প্রতিটি যোগ্যতার কারণ সহ একটি নোট
- প্রতিটি প্রার্থীর জন্য প্রযোজ্য একটি ধারাবাহিক মানদণ্ড
প্রথম থেকে শেষ পর্যন্ত যৌথ নিয়োগ প্রক্রিয়ার সাথে নিখুঁतভাবে মানানসই।
নতুন প্রার্থীদের জন্য রিয়েল-টাইম মূল্যায়ন
Recruitee-এর webhooks-এর মাধ্যমে প্রার্থীরা আবেদন করার সাথে সাথেই তাদের মূল্যায়ন করা হয়।
নেটিভভাবে ট্যাগ এবং নোটস
ফলাফলগুলো সরাসরি Recruitee ট্যাগ এবং নোট হিসেবে সংরক্ষিত হয়, ফলে আলাদা কোনো টুল ব্যবহার করতে হয় না।
আপনার ডেটা সম্পূর্ণ সুরক্ষিত এবং আলাদা থাকে
জীবনবৃত্তান্ত কখনোই শেয়ার করা হয় না। ফলাফল শুধুমাত্র আপনার নিজস্ব Recruitee অ্যাকাউন্টে পাঠানো হয়।
দলগতভাবে নিয়োগের প্রক্রিয়াটি বজায় রাখুন। সাথে একটি সামঞ্জস্যपूर्ण স্ক্রিনিং প্রক্রিয়া যুক্ত করুন।
শুধুমাত্র Recruitee
- প্রত্যেক মূল্যায়নকারী প্রতিটি জীবনবৃত্তান্ত সম্পর্কে নিজস্ব মতামত তৈরি করেন
- কোন ব্যক্তি মূল্যায়ন করছেন তার উপর ভিত্তি করে যোগ্য প্রার্থীদের রथ্যাংকিং পরিবর্তিত হয়
- কাকে অগ্রাধিকার দেওয়া হবে সে বিষয়ে কোনো অভিন্ন মানদণ্ড থাকে না
Recruitee + ATS Pal
- প্রতিটি প্রার্থীকে একই মানদণ্ডে মূল্যায়ন
- পুরো টিমের জন্য একটি শেয়ার্ড ও ট্যাগ করা শর্টলিস্ট
- প্রার্থীর প্রোফাইলে সকলের দেখার জন্য মূল্যায়নের কারণ
কানেক্ট করার আগে টিমগুলোর মনে যেসব প্রশ্ন আসে।
ATS Pal কি Recruitee-কে প্রতিস্থাপন করে?
না। ATS Pal মূলত Recruitee-এর পরিপূরক হিসেবে কাজ করে। আপনার টিম Recruitee-এর ভেতরেই যৌথভাবে নিয়োগ প্রক্রিয়া চালিয়ে যেতে পারবে; ATS Pal স্বয়ংক্রিয় স্ক্রিনিং যোগ করে এবং প্রার্থীর প্রোফাইলে ট্যাগ ও নোট লিখে রাখে।
ATS Pal কীভাবে Recruitee-এর কোনো পদের জন্য জীবনবৃত্তান্ত বিশ্লেষণ করে?
এটি অভিজ্ঞ রিক্রুটারের মতো করে পদের প্রকৃত প্রয়োজনীয়তার সাথে মিলিয়ে প্রতিটি জীবনবৃত্তান্ত ধারণাগতভাবে বিশ্লেষণ করে এবং কেবল কীওয়ার্ড স্কোরের পরিবর্তে প্রতিটি যোগ্যতার স্বপক্ষে যুক্তিপূর্ণ বিশ্লেষণ প্রদান করে।
Recruitee কানেক্টরের কী প্রয়োজন?
প্রার্থীদের তথ্য অ্যাক্সেস করার অনুমতিসহ একটি Recruitee ব্যক্তিগত API টোকেন। আমরা আপনার টিমের সাথে বসে পারমিশন এবং নোট লেখার সেটিংস সেটআপ করে দেব।
প্রার্থীদের ডাটা কি গোপন রাখা হয়?
হ্যাঁ। জীবনবৃত্তান্ত কখনই শেয়ার করা হয় না এবং প্রতিটি প্রতিষ্ঠানের ডাটা সম্পূর্ণ আলাদা রাখা হয়। ফলাফলগুলো কেবল আপনার নিজস্ব Recruitee অ্যাকাউন্টে ফেরত পাঠানো হয়।
আপনার অন্যান্য টুলের সাথেও কাজ করে
ATS Pal-কে Recruitee-এর সাথে সংযুক্ত করুন।
Recruitee কানেক্টরটি এন্টারপ্রাইজ প্ল্যানে উপলব্ধ। আমরা আপনার টিমের সাথে এটি সেট আপ করব এবং মাত্র কয়েক দিনের মধ্যে এটি চূড়ান্ত তালিকায় থাকা প্রার্থীদের ট্যাগ করতে শুরু করবে।
Recruitee কানেক্টরটি সম্পর্কে আমাদের সাথে কথা বলুন