BambooHR
BambooHR 职位的新求职者会被自动筛选。Pal Approved 候选人会在 BambooHR 中被标记，并作为排名候选名单发送给您的招聘人员。
ATS Bridge，Enterprise
省去手动上传。直接从您的 ATS 接入求职者。
如果您的团队已在使用 BambooHR、Greenhouse、Lever、Workable 或 Workday，ATS Pal 可自动接入新求职者、在后台完成筛选，并将排名后的候选名单回写到同一条记录中，让您的招聘人员无需再打开第二个标签页。
桥接如何运作
三个相连的步骤。零手动操作。
求职者进入您的 ATS。我们随即识别、筛选，并将结果回写。候选名单就绪时您会收到通知。
求职者投递
在您现有的 ATS 中
ATS Pal 筛选
所有简历并行处理，每份约 30 秒
排名候选名单
回写到您的 ATS + 邮件/Slack
支持的系统
选择您的技术栈。
所有 ATS Bridge 连接器均属于 Enterprise。我们还提供自定义 Webhook，任何能 POST 简历的系统都可集成。
BambooHR
Greenhouse
对接 Greenhouse 的求职者 Webhook。筛选结果以评分卡形式回写，每位候选人都附有逐项要求的理由。
Lever
实时监控 Lever 的机会。ATS Pal 会在该职位上发布候选名单备注并标记顶尖候选人，让您的团队优先面试合适的人。
Workable
Workable 的申请会触发后台筛选。招聘人员会获得一个「Pal Approved」阶段，可根据您设定的评分阈值自动将候选人移入。
Workday
Workday Recruiting 集成正与一家首发合作伙伴积极开发中。若希望为您的团队抢先体验，请与我们联系。
自定义 Webhook
适用于其他所有系统
只要您的 ATS 或招聘页面能将简历 POST 到某个 URL，即可集成。我们提供经签名的 Webhook 端点，并把候选名单回写到您想要的任意位置。
会发生什么改变
您的招聘人员不再下载简历。
无需每日上传
求职者一投递即被筛选。您的团队打开 ATS 看到的是候选名单，而不是待办清单。
就绪时通知招聘人员
当某职位的候选名单就绪时，通过邮件或 Slack 通知，并附上直达值得面试候选人的链接。
留在您现有的工具中
团队无需学习新的仪表板。候选名单、评分和逐项要求的理由都显示在他们已经熟悉的 ATS 内。