مواد پر جائیں
ATSPal
TT ATSPal

ہر Teamtailor امیدوار، جس کی خودکار طور پر جانچ اور درجہ بندی کی جاتی ہے۔

Teamtailor ایک بہترین ایمپلائر برانڈ کے ساتھ امیدواروں کو راغب کرتا ہے؛ ATS Pal اس بات کو یقینی بناتا ہے کہ مضبوط امیدوار پیچھے نہ رہ جائیں۔ ہر نئی درخواست کا جاب پروفائل کے مطابق تصوراتی جائزہ لیا جاتا ہے، اور ہر ضرورت کے تفصیلی اسباب کے ساتھ ترتیب دی گئی شارٹ لسٹ کو واپس Teamtailor میں درج کر دیا جاتا ہے - تاکہ آپ کے بھرتی کار سب سے پہلے بہترین امیدواروں پر توجہ مرکوز کر سکیں۔

Teamtailor امیدوار کی درجہ بندی اور نوٹس درج کرتا ہے ماہر مبصرین کے ساتھ 94.7% مطابقت Teamtailor کا متمم ہے، اسے کبھی تبدیل نہیں کرتا کوئی آئی ٹی پروجیکٹ نہیں، کوئی ڈیٹا مائیگریشن نہیں
ATS Pal screening a Teamtailor applicant pipeline

شواہد

94.7% ماہر مبصرین کے ساتھ مطابقت

اس کی پیمائش انہی امیدواروں پر تجربہ کار ریکروٹرز اور ہائرنگ مینیجرز کے فیصلوں کے مقابلے میں کی گئی ہے۔

کبھی شیئر نہیں کیا جاتا ریزیومے آپ کے ہی رہیں گے

ریزیومے کا استعمال کبھی بھی ماڈلز کو تربیت دینے کے لیے نہیں کیا جاتا ہے اور نہ ہی انہیں کسی تیسرے فریق کو فروخت یا منتقل کیا جاتا ہے۔

AES-256 ہر ادارے کے لیے علیحدہ

ذخیره شدہ حالت میں انکرپٹڈ، جس میں ہر ادارے کا ڈیٹا دوسروں سے مکمل طور پر الگ رہتا ہے۔

موجودہ صورتحال

آج کیا دستیاب ہے

اسکریننگ، سیلف سروس

ہر ضرورت کی تفصیل اور درجہ بندی شدہ حتمی فہرست کے ساتھ تصوراتی اسکریننگ۔ آج ہی دوپہر میں آزمائیں۔ پہلا تجزیہ مفت، کسی کریڈٹ کارڈ کی ضرورت نہیں۔

Teamtailor کنیکٹر، Enterprise پلان پر

خودکار کنیکٹر: ہر نئے امیدوار کی معلومات حاصل کی جاتی ہیں، ATS Pal اس کا جائزہ لیتا ہے، اور وجہ کے ساتھ ایک نوٹ، ٹیگ اور کسٹم فیلڈ واپس Teamtailor امیدوار کے پروفائل میں درج کر دیا جاتا ہے۔ Enterprise پلان پر اپنی ٹیم کے ساتھ سیٹ اپ کریں۔

Teamtailor کا ربط کس طرح کام کرتا ہے

درخواست، جانچ، درجہ بندی - خودکار طریقے سے۔

Teamtailor میں نئی درخواست موصول ہونے سے لے کر امیدواروں کی درجہ بندی والی شارٹ لسٹ تیار ہونے تک، آپ کی ٹیم کو کچھ کرنے کی ضرورت نہیں ہے۔

1

امیدوار Teamtailor میں درخواست دیتا ہے

Teamtailor کا ایک ویب ہک ATS Pal کو نئی درخواست موصول ہونے کی اطلاع دیتا ہے - فائل ایکسپورٹ یا اپ لوڈ کرنے کی کوئی ضرورت نہیں ہے۔

2

ATS Pal درخواست کا جائزہ لیتا ہے

یہ ایک سینئر بھرتی کار کی طرح کردار کے لحاظ سے ریزومے اور درخواست کے جوابات کا تصوراتی جائزہ لیتا ہے، اور حقیقی مطابقت کا سکور فراہم کرتا ہے۔

3

منتخب امیدواروں کی فہرست کا پروفائل میں اندراج

ہر شرط کی تفصیل کے ساتھ درجہ بندی کا سکور Teamtailor کے امیدوار پروفائل میں محفوظ ہو جاتا ہے، اور آپ کے بھرتی کار کو مطلع کر دیا جاتا ہے۔

Teamtailor کے پاس پہلے سے ہی ایک ATS موجود ہے۔ یہاں دیکھیں کہ ATS Pal اس میں کیا اضافہ کرتا ہے۔

برانڈ Teamtailor امیدواروں کو راغب کرتا ہے۔ اور ATS Pal ان کا جائزہ لیتا ہے۔

برانڈ Teamtailor آجر کی برانڈنگ اور امیدواروں کے حصول کے لیے بہترین ہے، لیکن یہ فیصلہ کرنا کہ آیا ہر سی وی اس عہدے کے معیار پر پورا اترتی ہے یا نہیں، اب بھی دستی طور پر یا عام فلٹرز پر مبنی ہوتا ہے۔ ATS Pal اس جائزے کی کمی کو پورا کرتا ہے - آپ کی لازمی شرائط کے مطابق ہر امیدوار کا ایک تصوراتی تجزیہ، تفصیلی وجوہات کے ساتھ۔

آپ کے برانڈ Teamtailor کے کیریئر پیج یا کام کے طریقے میں کوئی تبدیلی نہیں آتی۔ ATS Pal صرف یہ یقینی بناتا ہے کہ بہترین برانڈنگ کی وجہ سے آنے والے ہر امیدوار کی سی وی کا واقعی جائزہ لیا جائے اور اس کی درجہ بندی کی جائے۔

A recruiter reviewing an ATS Pal shortlist alongside Teamtailor
برانڈ Teamtailor میں واپس کیا درج ہوتا ہے

ایک درجہ بند مختصر فہرست، براہ راست امیدوار کے پروفائل پر۔

کمپنی میں آنے والی ہر درخواست کو پڑھنے کے بجائے، آپ کی... ٹیم ہر متقاضی کو پہلے سے دیے گئے اسکور اور اس کی درجہ بندی کی وجہ کے ساتھ دیکھتی ہے۔

  • درجہ بندی کا اسکور واپس متقاضی کے پروفائل میں محفوظ ہو جاتا ہے
  • ہر متقاضی کے لیے ضرورت کے مطابق تفصیلی وجوہات
  • درجہ بندی جو حقیقی اہلیت کو ظاہر کرے، نہ کہ کی ورڈز کی تعداد کو
Teamtailor کی ٹیموں کے لیے بنایا گیا

یہ شروع سے لے کر آخر تک، آپ کے Teamtailor بھرتی کے عمل سے مطابقت رکھتا ہے۔

ہر درخواست پر فوری جانچ

Teamtailor ویب ہکس کا مطلب یہ ہے کہ امیدواروں کے اپلائی کرتے ہی ان کی جانچ ہو جاتی ہے۔

نتائج امیدوار کے پروفائل پر درج

شارٹ لسٹ واپس Teamtailor امیدوار کے پروفائل میں محفوظ ہو جاتی ہے، اس لیے کسی الگ ٹول کی ضرورت نہیں رہتی۔

آپ کا ڈیٹا الگ تھلگ رہتا ہے

ریزیومے کبھی شیئر نہیں کیے جاتے۔ نتائج صرف آپ کے اپنے Teamtailor اکاؤنٹ میں واپس منتقل ہوتے ہیں۔

صرف Teamtailor بمقابلہ Teamtailor + ATS Pal

اپنا برانڈ اور ATS برقرار رکھیں۔ بس اسمارٹ اسکریننگ کا اضافہ کریں۔

صرف Teamtailor کا استعمال

  • بہترین برانڈنگ سے اتنے زیادہ امیدوار آتے ہیں جن کا جائزہ لینا کسی کے لیے بھی ممکن نہیں ہوتا۔
  • بہترین امیدوار عام فلٹرز کے باعث نظر انداز ہو جاتے ہیں۔
  • انٹرویو کے لیے کس کا انتخاب کیا جائے، اس کے پیچھے کوئی واضح دلیل نہیں ہوتی۔

Teamtailor + ATS Pal

  • درخواست جمع کرواتے ہی ہر امیدوار کا فوری جائزہ لیا جاتا ہے۔
  • ہر امیدوار کے لیے درجہ بندی کے ساتھ شارٹ لسٹ
  • ہر ضرورت کے پیچھے ایسی ٹھوس وجوہات جن کا آپ کی ٹیم دفاع کر سکے
Teamtailor انٹیگریشن کے متعلق اکثر پوچھے جانے والے سوالات

منسلک کرنے سے پہلے ٹیموں کے ذہن میں آنے والے سوالات۔

کیا ATS Pal سسٹم Teamtailor کی جگہ لے لیتا ہے؟

جی نہیں، ATS Pal سسٹم Teamtailor کا متبادل نہیں بلکہ مددگار ہے۔ آپ کی ٹیم بدستور مکمل طور پر Teamtailor کے اندر کام کرتی رہے گی؛ ATS Pal اس میں خودکار اسکریننگ کا اضافہ کرتا ہے اور درجہ بندی کے ساتھ تیار کردہ شارٹ لسٹ کو براہ راست امیدوار کے پروفائل میں محفوظ کر دیتا ہے۔

ATS Pal کسی Teamtailor جاب کے لیے ریزومے کا جائزہ کس طرح لیتا ہے؟

یہ ہر ریزومے کا جاب کی حقیقی ضروریات کے مطابق تصوراتی طور پر جائزہ لیتا ہے، بالکل اسی طرح جیسے ایک تجربہ کار بھرتی کرنے والا کرتا ہے، اور کی ورڈ اسکور کے بجائے ہر ضرورت کی تفصیلی وجہ فراہم کرتا ہے۔

Teamtailor کنیکٹر کے لیے کس چیز کی ضرورت ہوتی ہے؟

صحیح رسائی کی سطح پر Teamtailor API کلید، اور آپ کا خطہ تاکہ ہم درست ڈیٹا سینٹر سے جڑ سکیں۔ ہم اسے آپ کی ٹیم کے साथ مل کر سیٹ کرتے ہیں۔

کیا امیدواروں کا ڈیٹا نجی رکھا جاتا ہے؟

جی ہاں۔ ریزیومے کبھی شیئر نہیں کیے جاتے اور ہر تنظیم کا ڈیٹا مکمل طور پر الگ تھلگ رہتا ہے۔ نتائج صرف آپ کے اپنے Teamtailor اکاؤنٹ میں واپس جاتے ہیں۔

آپ کے دیگر ٹولز کے ساتھ بھی کام کرتا ہے۔

ATS Pal کو Teamtailor سے منسلک کریں۔

Teamtailor کنیکٹر Enterprise پلان پر دستیاب ہے۔ ہم اسے آپ کی ٹیم کے ساتھ مل کر سیٹ اپ کرتے ہیں اور چند ہی دنوں میں منتخب امیدواروں کی درجہ بندی شدہ فہرستیں فراہم کرتے ہیں۔

Teamtailor کنیکٹر کے بارے میں ہم سے بات کریں