ATSPal
Hver Lever-mulighet, screenet og tagget automatisk.
Lever er der kandidatrelasjonene dine ivaretas; ATS Pal leser hver nye mulighet som registreres. Hver kandidat vurderes konseptuelt opp mot rollen, de beste tagges, og et notat for urvalslisten legges til på muligheten med begrunnelser for hvert krav - slik at teamet ditt intervjuer de riktige personene først.
Dokumentasjon
Målt mot de samme beslutningene som erfarne rekrutterere and ansettelsesansvarlige tok for de samme kandidatene.
CVer brukes aldri til å trene modeller, og blir aldri solgt eller overført til en tredjepart.
Kryptert under lagring, der hver organisasjons data holdes strengt adskilt fra andre.
Hva som er tilgjengelig i dag
Konseptuell evaluering med begrunnelse per krav og en rangert liste. Prøv det i ettermiddag. Første analyse er gratis, intet kredittkort kreves.
Den automatiske koblingen: Hver ny søker fanges opp, ATS Pal vurderer søknaden, og et notat med begrunnelse, en tagg og et tilpasset felt lagres direkte på kandidaten i Lever. Settes opp sammen med teamet ditt på Enterprise-planen.
Overvåket, lest, tagget - i sanntid.
Fra en ny Lever-kandidat til en tagget, rangert liste over toppkandidater - teamet ditt trenger ikke å gjøre noe.
Kandidat opprettet i Lever
ATS Pal overvåker dine Lever-kandidater i sanntid - en ny kandidat krever ingen eksport eller opplasting.
ATS Pal vurderer kandidaten
Den laser cv-en konseptuelt opp mot hvert krav i stillingen, slik en erfaren rekrutterer ville gjort, og vurderer den faktiske matchingen.
Tagg og notat lagres direkte pa kandidatprofilen
De beste kandidatene tagges, og et notat med begrunnelse for utvalget lagres direkte i Lever, slik at alt forblir i ditt ATS.
Lever styrer relasjonen. ATS Pal vurderer matchingen.
Lever er et utmerket kandidat-CRM og ATS, men å vurdere om hver nye søker faktisk passer til rollen er fremdeles en manuell jobb eller basert på søkeord. ATS Pal tilfører den vurderingsevnen: en konseptuell analyse av hver kandidat opp mot deres absolutte krav, med tilhørende begrunnelse.
Arbeidsflyten deres i Lever forblir helt uendret. ATS Pal sørger bare for at de sterkeste kandidatene blir tagget og løftet frem, slik at rekruttererne deres kan bruke tiden sin på de personene det faktisk er verdt å snakke med.
En tagget liste over utvalgte kandidater med begrunnelse.
I stedet for å bla gjennom hver enkelt profil, ser teamet ditt de sterke kandidatene ferdig tagget, sammen med et notat som forklarer, krav for krav, hvorfor hver enkelt ble rangert som de gjorde.
- Toppkandidater tagget pa rekrutteringsmuligheten
- En merknad pa kandidatlisten med begrunnelse for hvert krav
- Rangering basert pa faktisk egnethet, ikke tetthet av nokkelord
Passer perfekt inn i Lever-arbeidsflyten din, fra start til slutt.
I sanntid for nye muligheter
ATS Pal overvåker Lever kontinuerlig, slik at kandidater screenes så snart de registreres.
Innebygde tagger og notater
Resultatene lagres direkte som Lever-tagger og et notat, slik at du slipper å bruke et eksternt verktøy.
Dine data forblir isolert
CV-er blir aldri delt. Resultatene overføres kun tilbake til din egen Lever-konto.
Behold Lever for kandidatrelasjonene. Legg til screeningen.
Kun Lever
- Rekrutterere må lese gjennom hver nye søknad manuelt
- Sterke kandidater forblir uleste i en overfylt pipeline
- Ingen begrunnelse for hvem som bør prioriteres
Lever + ATS Pal
- Hver søknad vurderes så snart den kommer inn
- Toppkandidater merkes og løftes frem først
- Et notat på utvalgslisten som forklarer rangeringen
Spørsmål team stiller før de kobler til.
Erstatter ATS Pal Lever?
Nei. ATS Pal utfyller Lever. Teamet ditt fortsetter å jobbe utelukkende inne i Lever. ATS Pal legger till automatisk screening og skriver merkelapper og et utvalgsnotat tilbake på kandidatprofilen.
Hvordan leser ATS Pal en CV for en stilling i Lever?
Den analyserer hver CV konseptuelt opp mot de faktiske kravene til stillingen, slik en erfaren rekrutterer ville gjort, og gir en begrunnelse for hvert enkelt krav i stedet for en poengsum basert på søkeord.
Hva krever Lever-koblingen?
En Lever API-nøkkel (eller OAuth) med tilgang til kandidater og CVer. Vi setter opp tilganger og notater for kortlisten sammen med teamet ditt.
Er kandidatdataene private?
Ja. CVer deles aldri, og dataene til hver organisasjon er fullstendig isolert. Resultatene sendes kun tilbake til din egen Lever-konto.
Fungerer og så med deres andre verktøy
Koble ATS Pal til Lever.
Lever-koblingen er tilgjengelig på Enterprise-planen. Vi setter den opp sammen med teamet ditt, og i løpet av få dager vil den merke listene med utvalgte kandidater.
Snakk med oss om Lever-koblingen