每一位 Recruitee 候选人，皆为您的团队进行智能筛选与标记。
Recruitee 让协同招聘变得轻松；ATS Pal 则确保整个团队能从精准的候选人名单开始工作。我们对每位新候选人进行基于岗位需求的理解性筛选，标记出最优秀的候选人，并同步保存一份包含各项要求考量依据的评估备注，以便团队所有人都能优先审核最出色的候选人。
数据证实
根据资深招聘人员和招聘经理对相同候选人作出的评估决策测算。
简历绝不用于训练模型，也绝不向第三方销售或转让。
静态加密存储，每个企业的敏感数据均与其他企业完全隔离。
现已支持的功能
概念性筛选、逐项要求论证及排名的候选人最终名单。今天下午即可体验。首次分析免费，无需信用卡。
自动连接器：自动获取每位新申请人，由 ATS Pal 进行筛选，并将带有评估理由的备注、标签和自定义字段写回 Recruitee 候选人档案。与您的团队在 Enterprise 企业版中进行配置。
申请、筛选、标记——完全自动化。
从 Recruitee 接收新候选人，到生成团队共享的带注释、带标签的最终名单，全过程无需人工干预。
候选人在 Recruitee 中提交申请
Recruitee webhook 会通知 ATS Pal 有新候选人投递 - 无需导出，无需上传。
ATS Pal 筛选候选人
它会像资深招聘人员一样，根据职位的实际要求对简历进行概念性阅读，并评估真实的匹配度。
标签和评语直接同步至候选人档案
优秀候选人会被添加标签，并且系统会将评估理由写入 Recruitee 候选人评语中，方便整个团队共享统一的候选名单。
Recruitee 让招聘更具协作性，而 ATS Pal 让招聘更具一致性。
Recruitee 非常适合团队协同招聘，但每个候选人是否符合岗位要求，往往仍取决于个人主观意见或关键词筛选。ATS Pal 针对您的硬性要求，对每位候选人进行一致且概念性的深度评估——确保对每个人应用相同的标准。
您在 Recruitee 中的工作流程完全保持不变。ATS Pal 只是确保每位团队成员都能从同一份经过深思熟虑的精选候选人名单开始，而不是面对一整堆未经筛选的原始申请。
全团队共享的统一候选人名单。
无需每位成员各自评估，您的团队可以直接查看已标出的优秀候选人，以及一份逐项对比招聘需求、详细解释其排名原因的评估报告。
- 为团队标注出最优秀候选人
- 逐项比对招聘需求的评估报告
- 应用于每位候选人的统一评估标准
完美契合协同招聘，端到端完整覆盖。
新候选人实时筛选
借助 Recruitee 的 webhooks，候选人在提交申请的瞬间即可完成筛选。
原生标签与备注
评估结果将直接保存为 Recruitee 标签和备注，无需在其他工具中查看。
您的数据保持隔离状态
简历绝不会被共享。评估结果仅传送回您自己的 Recruitee 账户。
保留协同招聘模式。增加客观一致的筛选流程。
仅使用 Recruitee
- 每位协同人员对每份简历的评估标准不一
- 优秀候选人的优先级因筛选人的不同而产生偏差
- 缺乏统一的标准来确定筛选的优先级
Recruitee + ATS Pal
- 每位候选人均按统一标准进行筛选
- 团队共享且已添加标签的候选人最终名单
- 所有人均可在候选人档案中查看筛选依据
团队在连接前常问的问题。
ATS Pal 会取代 Recruitee 吗？
不。ATS Pal 是 Recruitee 的补充。您的团队可以继续在 Recruitee 内部协同招聘；ATS Pal 则提供自动筛选功能，并将标签和评估意见自动写回至候选人档案中。
ATS Pal 如何针对 Recruitee 中的职位阅读简历？
它会像经验丰富的招聘人员一样，根据职位的实际要求对每份简历进行概念性分析，并针对每项要求提供合理的评估理由，而不是仅给出关键词匹配分数。
Recruitee 连接器需要什么？
一个具有候选人访问权限的 Recruitee 个人 API 令牌。我们将协助您的团队配置权限和评估意见写入设置。
候选人数据是否保密？
是的。简历绝不会被共享，每个组织的数据都完全隔离。评估结果只会同步回您自己的 Recruitee 账户。
也可与您的其他工具协同工作
将 ATS Pal 接入 Recruitee。
Recruitee 连接器在企业版方案中提供。我们协助您的团队进行配置，数日内即可实现候选人最终名单的自动标记。
联系我们了解 Recruitee 连接器